HỮU TOÀN TỔ CHỨC BUỔI TỌA ĐÀM VĂN HÓA HỘI NHẬP 
Văn hóa - đó là cái cân bằng khi xã hội có nhiều nguy cơ biến động. Hoặc có thể hiểu nôm na rằng, mọi vật chất có thể mất đi, cái còn đọng lại chính là văn hóa. Bất kể quốc gia nào, tổ chức nào, giáo phái nào muốn trường tồn thì phải có văn hóa riêng, và doanh nghiệp cũng không nằm ngoài quy luật đó. Trong điều kiện hội nhập, cạnh tranh trên một môi trường ngày càng phẳng, văn hóa doanh nghiệp càng trở nên quan trọng.
Và để khẳng định tầm quan trọng của Văn hóa hội nhập, ngày 24/3/2012 vừa qua, Ban Đào Tạo – Phòng Nhân sự Công ty CP Hữu Toàn đã tổ chức buổi lễ: Tọa Đàm về Văn hóa Hội nhập tại Phòng Đào Tạo – nhà máy Bình Dương với sự tham gia của toàn thể các Cán bộ cấp Phó Phòng, Trưởng Phòng, Ban Giám Đốc Công ty và các chi nhánh.
Ông Tạ Văn Cung – CTHĐQT phát biểu trong buổi lễ
Ông Tạ Văn Cung, CTHĐQT cho rằng văn hóa là hồn của một dân tộc, mỗi dân tộc cần phải giữ được bản sắc văn hóa riêng của chính dân tộc đó. Vì vậy bên cạnh chiến lược phát triển kinh tế với phương châm tích cực hội nhập quốc tế, thì chúng ta cũng cần phải có chiến lược phát triển nền văn hóa đậm đà bản sắc dân tộc. Đối với doanh nghiệp cũng vậy, một doanh nghiệp lớn muốn phát triển bền vững thì cần phải có một nền văn hóa đặc trưng cho doanh nghiệp đó. Và đối với Hữu Toàn việc đầu tiên cần chú trọng đó là việc đào tạo văn hóa.
Cán bộ trình bày ý kiến trong buổi tọa đàm
Trong buổi tọa đàm, mỗi một cán bộ trong từng bộ phận đã trình bày ý kiến của mình về một phần khía cạnh của Văn hóa Hữu Toàn. Mỗi bài tham luận đều mang ý nghĩa riêng, và qua các phần phản biện sôi nổi của từng thành viên đã nêu bật được các khía cạnh khác nhau của các vấn đề về văn hoá, nhằm làm rõ vị trí chiến lược của việc xây dựng, nuôi dưỡng và phát triển các giá trị văn hoá trong hoạt động sản xuất kinh doanh của Hữu Toàn.
Xây dựng môi trường văn hoá trở nên chuyên nghiệp tại Hữu Toàn đã trở thành một trong những mục tiêu quan trọng. Đó cũng là một trong những thước đo để đánh giá sự phát triển của Hữu Toàn không chỉ dựa vào những chỉ số phát triển về doanh thu, lợi nhuận mà còn là một môi trường làm việc thân thiện nhằm hướng tới mục tiêu tạo lập thương hiệu, làm nên một bản sắc văn hoá đặc thù riêng mà chỉ tại Hữu Toàn mới có được.
|